退休后的那个月，我是否还能收到工资？

退休后当月是否能收到工资取决于单位规定及合同。分析：退休后是否能收到当月的工资，这通常取决于您与单位签订的劳动合同以及单位的具体规定。一般情况下，如果退休日期是6月5日，那么从6月6日起您就不再是单位的在职员工，理论上不应再享受工资待遇。但部分单位可能有规定，对于退休当月仍在职的天数，会按比例发放工资。提醒：如果单位拒绝支付您认为应得的工资部分，且沟通无果，可能表明问题比较严重，建议及时寻求劳动仲裁或法律途径解决。
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处理方式：从法律角度看，处理此类问题的方式主要有协商、劳动仲裁和诉讼三种。-协商：首先尝试与单位人事或财务部门沟通，了解具体情况。-劳动仲裁：若协商无果，可向当地劳动仲裁委员会提起仲裁申请。-诉讼：若仲裁结果不满意，还可向法院提起诉讼。选择时，应考虑效率、成本及自身实际情况。
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具体操作：1.协商阶段：明确自身权益，与单位沟通，了解工资发放的具体规定，保留沟通记录。2.劳动仲裁阶段：准备劳动合同、退休证明、工资条等材料，向劳动仲裁委员会提交仲裁申请，等待仲裁结果。3.诉讼阶段：若仲裁结果不利于自己，可聘请律师，准备充分的证据材料，向法院提起诉讼，参与庭审，等待法院判决。在整个过程中，保持冷静，理性维权，避免情绪化行为影响问题解决。